单位新装修必须去上班怎么办

淳安县律师网 2025-04-18
单位新装修需上班,属劳动争议。可申请劳动仲裁,如仲裁委不予受理或逾期未裁决,依据《劳动争议调解仲裁法》可向法院起诉。未及时处理可能导致权益受损。
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单位新装修要上班处理:1. 协商不成,则申请劳动仲裁。2. 仲裁委不予受理或逾期,依据《劳动争议调解仲裁法》起诉。3. 对仲裁裁决不服,再依据《劳动法》等起诉。
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单位新装修要求上班,常见处理为:先协商,协商不成申请劳动仲裁。若仲裁无果或不服裁决,依据《劳动法》等,可向法院提起诉讼。选择方式需视具体情况而定。
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